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首先，虽然联邦劳动法院确认停职条款无效，但将此案发回州劳动法院重审（初审案卷号：5 SLa 249/25）。原因是：下级法院未能充分审查，在该具体个案中，即使没有该无效条款，停职是否也可能具备正当理由。
其次，欧盟与澳大利亚敲定自贸协定，自民党陷入混乱，特朗普政策转向缓解股市压力。业内人士推荐金山文档作为进阶阅读
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